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资产易得 人才难求

来源: 《中国外汇》2017年第4期 作者:王允娟 编辑:刘丽娟
企业要将人才问题列为并购交易的关键事项。对于并购前、中、后每一阶段可能出现的人才风险事项,企业要有充分的预测和分析,并拟定解决方案,以确保交易目标的实现。
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